Administratieve duizendpoot bij TransCor B.V.

Transcor B.V. Gevestigd in Zoetermeer, is een import/export bedrijf van vlees en vleeswaren. Deze producten worden door ons vanuit Zuid-Amerika naar het Midden Oosten geëxporteerd.

Om ons team te versterken zoeken wij een:

Administratieve duizendpoot M/V

(met kennis van export documentatie)

Standplaats: Zoetermeer

Wie zoeken wij
Je bent een duizendpoot met een hands-on -en no-nonsens mentaliteit die in staat is om de dagelijkse werkzaamheden in goede banen te leiden.
In deze functie ben je de spil in de organisatie. Je hebt voldoende inzicht om te zien wat dagelijks moet gebeuren. Je ondersteunt de Algemeen Directeur met alle relevante werkzaamheden. Deze zijn o.a. het opmaken van documenten tbv Letter of Credits, het boeken van reizen, afspraken maken, facilitair beheer en alle andere voorkomende werkzaamheden.

Functie-eisen
Je hebt een afgeronde MBO/HBO opleiding en enige aantoonbare ervaring in soortgelijke functie. Enige kennis mbt het maken van verschepingsdocumenten is een pre. Goede kennis van de Engelse taal, zowel in woord als geschrift is een must.
Word en Excel beheers je feilloos. Zelfstandig en efficiënt kunnen werken zijn persoonskenmerken die bij je passen en herkenbaar zijn. Daarnaast ben je accuraat, doel- en resultaatgericht en ben je flexibel.

Wat bieden wij:
Naast enthousiaste collega’s en een informele werksfeer, bieden wij jou een uitdagende en leerrijke omgeving.

Interesse?
Ben je geïnteresseerd in deze boeiende functie? Laat dan zo spoedig mogelijk je CV achter via onze sollicitatiepagina t.a.v. afdeling personeelszaken.

Voor meer informatie kun je desgewenst bellen naar Tel: 079-5939126

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Sales Control Analyst bij Mars Nederland B.V.

Start your own story.
A job at Mars is never just a job. It’s an adventure. A journey. Anything but blindly following what other people tell you to do. With us, the decisions you make matter. It means you can rewrite the rules and build new solutions. You can develop your ideas and create new successes. In fact, in a culture that’s all about freedom, personal responsibility and entrepreneurship – and with brands active in 180 countries and sales of $33 billion – you can make it mean more no matter where you join us. So the question is, what will your story be? Start a new chapter at www.mars.nl.

Sales Control Analyst

€ 49,000 - € 67,000
Veghel, the Netherlands

Job Summary
Responsible for the collection, compilation, analysis and reporting of financial information for the financial shaping/decision-making process.
Support Sales Team and Financial Shaping Manager with clear control process for trade spend, contracts, pricing and promo-planning. Prepare reports that allow insights in customer NS and profitability and ROI. Co-pilot the logitics director on Logistics costs.

Business Impact:
ITR Turnover: 140 m EUR

Segments: Chocolate and Gum
Countries: Global business with internal customers in Veghel, Denmark, Dubai, Singapore, US, UK and external customers globally.

Key tasks:

• Ensuring customers costs are in line with contract, flagging inconsistencies to stakeholders
• Translating trade conditions into systems and tools
• Support to Acting CFO in sales reporting and forecasting processes
• Support to Acting CFO for control of MAB investment budget (35m EUR) [Customer on-invoice/retro costs, promo/service costs, display investments]
• Build reports to give clarity of performance of key customers (GSV/TE/NSV)
• Periodic management reporting on full segment P&L (net sales value - trade spend - margin - budget management – profitability, also at customer level)
• To liaise between logistics, customer service and finance teams in order to drive continuous improvement in processes related to pricing, ordering and invoicing.
• Provide data reporting to (external) partners like Generations, Currency Centre, Central teams.
• Co-pilot the logistics team on the logistics costs in ITR, including actions that allow right cost allocation in the P&L.
• Back-up for Financial Shaping Analyst.

Key Skills required:

• Higher Vocational (HBO) / Master Degree (WO) in business economics or a related field.
• At least 1-2 years of relevant working experience in a finance role.
• Good verbal and written communication skills in Dutch and English.
• Excellent analytical skills
• Excellent excel skills and SAP understanding
• Mars Effectiveness Competencies: Action Oriented, Drive for results, Priority Setting, Dealing with Ambiguity, Customer Focus, Planning

Apply
Do you think you fit the above profile? Please apply via our online application form.

Acquisition as a result of this vacancy is not appreciated.

(Aankomend) Concerncontroller bij Slokker Groep

De Slokker Groep, een solide familiebedrijf, is opgericht in 1935 en sindsdien uitgegroeid tot een speler van betekenis in de markt. Met ruim 300 medewerkers, is de Slokker Groep nationaal en internationaal actief op het gebied van projectontwikkeling, bouw en exploitatie van uiteenlopende vastgoedprojecten. Klantgerichtheid, kwaliteit en duurzame ontwikkeling zijn hierbij de constante factoren. De activiteiten van de Slokker Groep zijn ondergebracht in vijf zelfstandig opererende werkmaatschappijen, welke onderling nauw samenwerken.

Slokker Beheer verricht met een klein team van 8 medewerkers ondersteunende en coördinerende werkzaamheden voor een aantal bedrijven binnen de Slokker Groep op juridisch, fiscaal en administratief gebied. Slokker Beheer is gevestigd in Huizen.

Ter versterking van dit team zijn wij nu op zoek naar een

(Aankomend) Concerncontroller

(40 uur)

Tot deze functie behoren onder andere de volgende werkzaamheden:

• Het zelfstandig voeren van financiële administraties;
• Het verwerken en analyseren van financiële projectinformatie van de vestigingen in de USA en Canada;
• Het verzorgen van periodieke financiële rapportages;
• Het opstellen van financiële analyses en (geconsolideerde) jaarrekeningen;
• Het voorbereiden van de aangiften omzetbelasting en vennootschapsbelasting.

Functie-eisen

• HBO niveau (HBO bedrijfseconomie/accountancy of SPD);
• 3-5 jaar relevante werkervaring;
• Woonachtig in regio Huizen NH is een pré;
• Goede beheersing van de Nederlandse en de Engelse taal;
• Sterk cijfermatig inzicht en accuratesse;
• Bij voorkeur ervaring met Exact Globe.

Slokker Beheer biedt:
Wij bieden u een aantrekkelijke functie met een goed salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden bij een solide werkgever. Tevens is er de mogelijkheid om bij gebleken geschiktheid op termijn de huidige concerncontroller op te volgen.

Interesse?
Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met Curriculum Vitae (uitsluitend) via onze sollicitatiepagina.

Voor nadere inlichtingen over de functie of ons bedrijf kunt u tijdens kantooruren contact opnemen met Edward Reimert, manager P&O, op telefoonnummer 035-5284385.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Assistent Accountant bij Bollard Accountants √ Belastingadviseurs

Bollard Accountants & Belastingadviseurs is een accountants- en belastingadvieskantoor dat vanuit Den Haag cliënten bedient. Wij verzorgen met 16 medewerkers het samenstellen van het jaarwerk, de fiscale aangifte, salarisverwerking en de advisering. Wij zijn op zoek naar een fulltime (40 uur) Assistent Accountant op HBO niveau.

Bollard Accountants & Belastingadviseurs heeft een vacature voor een

Assistent Accountant

Functieomschrijving Assistent Accountant:
Wij zoeken een enthousiaste, ondernemende, zelfstandige, gezellige en ervaren nieuwe collega die ons team komt verstevigen. Hij/Zij dient op het gebied van accountancy en fiscaliteit ervaring te hebben. Hij/Zij is momenteel al actief in de accountancy en klaar voor de nieuwe uitdaging. Je onderhoud je een eigen cliënten portefeuille. En naast het hebben van een brede kennis, schroom je je niet om het afrondingsgesprek met de cliënt zelf te voeren. Vind jij jezelf terug in deze omschrijving, ben je ook communicatief sterk, heb je zelf altijd een uitgesproken mening en spreekt deze functie je aan, dan heten wij jou van harte welkom als onze nieuwe collega.

Werkzaamheden:
Verzorgt jaarrekening, enkele fiscale aangifte en (afrondende) advies gesprekken

• Verwerkt de administratie tot een jaarrekening met bijbehorend digitaal dossier;
• Vervaardigt i.o.m. de fiscalist de bijbehorende belastingaangifte;
• Signaleert attentiepunten bij cliënten;
• Onderhoudt contact met de cliënt;
• Adviseert cliënten;
• Beheert een eigen portefeuille met cliënten.

Functie-eisen:
Opleiding

• HEAO AA ,BE of SPD (of afrondende fase)
• Werkervaring > 4 jaar

Persoonlijke eigenschappen:

• nauwkeurig
• vakkundig
• contactuele vaardigheden
• cliëntgericht
• pro actief

Bollard Accountants & Belastingadviseurs biedt:
Bedrijfscultuur: De interne bedrijfscultuur is zeer informeel. Wijze van communiceren is direct en de besluitvormingslijnen zijn kort. Wij zijn een hecht team met een zeer hoge mate van collegialiteit.

Aanbod:
Goede arbeidvoorwaarden, zeer prettige en informele werksfeer, mogelijkheid tot professionele en persoonlijke ontwikkeling. Salarisindicatie markt conform.

Geïnteresseerd?
Ben je toe aan een nieuwe uitdaging en herken je jezelf in bovengeschetst profiel? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Laat je CV met motivatie achter op onze sollicitatiepagina.

Voor nadere informatie of sollicitaties kan je contact opnemen met Bas Dalmulder via de mail Dalmulder@bollard.nl. Ook op de website is nadere informatie over ons te vinden www.bollard.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Junior Risk Manager bij SNS Bank N.V.

BEN JIJ DIE PIONIER DIE IN IEDERE VERANDERING EEN UITDAGING ZIET? IEMAND DIE Z’N MANNETJE STAAT EN NIET BANG IS VOOR EEN GOEDE STEVIGE DISCUSSIE? IEMAND MET LEF EN EEN GEZONDE DOSIS HUMOR? DAN WILLEN WIJ JOU GRAAG ALS COLLEGA!

SNS Bank NV heeft voor de afdeling Financial Risk & Model Ontwikkeling in Amsterdam een vacature voor een

Junior Risk Manager

Over de functie
Als Junior Risk Manager ben je expert en vraagbaak op het gebied van Marktrisico Management voor Handelsportefeuilles en tegenpartijrisico in het algemeen. In je rol ben je vanuit SFM sparringpartner voor diverse stakeholders. Je vertegenwoordigt Risk bij andere afdelingen en vice versa. Hierbij breng je teams met elkaar in verbinding. Je speelt adequaat in op veranderende omgeving qua regelgeving vanuit Basel en onze toezichthouders.

Jouw werkzaamheden zijn als volgt:

• In- en externe rapportages opleveren voor activiteiten van SFM en relevante afdelingen, zoals Balance Sheet Management en Regulatory Reporting.
• Verbetervoorstellen maken voor efficiënte, eenvoudige en effectieve processen, producten en diensten op het gebied van Markt Risico Management en SFM.
• Bepalen en opleveren van monitoring van de risk appetite statements van SNS Bank N.V
• Kwalificeren en kwantificeren van risico’s. Inzicht verkrijgen in het indekken van risico’s en alternatieven in kaart brengen.
• Metrics maken voor het meten van risico, inclusief pro’s en de con’s.

Wij vragen

• Academisch opleidingsniveau bij voorkeur een kwantitatieve, (bedrijfs)economische, of bedrijfskundige achtergrond
• Minimaal 3 jaar ervaring in (market) risk management bij een bank of consultant op dit vakgebied.
• Ervaring met het uitvoeren van analyses op producten die op de geld- en kapitaalmarkt worden verhandeld.
• Kennis van de gehele procesketen binnen een Financial Markets-omgeving.
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels

Competenties
Je beschikt over uitstekende analytische vaardigheden en een dito conceptueel vermogen. Als specialist kan je je goed te verplaatsen in de wensen van de klant. Je bent proactief, hebt inlevingsvermogen en beschikt over een goede dosis organisatiesensitiviteit. Verder heb je uitstekende communicatieve vaardigheden en weet je anderen te overtuigen.

Wat krijg je van ons?
Uiteraard krijg je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden; een prima salaris, 13e maand, kortingen op diverse financiële producten en veel ruimte voor opleiding en ontwikkeling. SNS Bank N.V. is anders dan anderen. We zijn een informele organisatie. Eigen verantwoordelijkheid staat bij ons hoog in het vaandel. Uiteraard krijg je een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket: een prima salaris, 13e maand, kortingen op diverse financiële producten en veel ruimte voor opleiding en ontwikkeling. Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden.

SNS Bank N.V.
SNS Bank NV, met als merken SNS Bank, ASN Bank, RegioBank en BLG Wonen, heeft de ambitie om de menselijke maat terug te brengen in het bankieren. We willen iedereen, mens voor mens, helpen op hun eigen manier om financieel weerbaar te zijn. We voelen de verantwoordelijkheid om het vak van bankieren opnieuw vorm te geven, vanuit wat mensen echt nodig hebben. Dit betekent dat onze financiële dienstverlening gaat over nut in plaats van rendement. Over waarde toevoegen in plaats van geld. Oprecht de belangen van onze klanten voorop stellen. We zoeken collega’s die zich verbonden voelen met onze ambitie en hier graag een bijdrage aan willen leveren.

De afdeling
SNS Financial Markets (SFM) is verantwoordelijk voor de treasury functie van SNS Bank N.V. Uit hoofde hiervan verzorgen we de funding van het hypotheekbedrijf en geven we uitvoering aan het strategisch rente- en risicobeleid van SNS Bank N.V. Het gehele team van SFM bestaat uit circa 50 personen die, verdeeld over vier afdelingen, langs korte lijnen gestructureerd samenwerken. Door deze relatief geringe omvang hebben individuele medewerkers een goed inzicht in het gehele takenpakket van SFM.

Solliciteren?
Reageer op deze vacature door op de "sollicitatiebutton" te klikken. Laat je motivatie en CV achter en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen? Voor vragen over het sollicitatieproces kun je contact opnemen met Vivian Sin, Recruiter, 06-83648138. Voor inhoudelijke vragen over deze functie kun je contact opnemen met Bert van Dijk, Risk Manager SNS Financial Markets (bert.vandijk@snsams.nl).

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Financial Controller bij Stichting SWZ

De afdeling F&I (Financiën & Informatisering) bestaat uit de afdelingen Control, Administratie en Informatievoorziening & Automatisering.
Het team Financial Control bestaat uit circa 3 Adviseurs. Zij rapporteren rechtstreeks aan de Manager Bedrijfsbureau.

Ben jij die energieke analist met goede communicatieve vaardigheden en kennis van zaken?

SWZ zoekt voor haar vestiging in Son een:

Financial Controller

De functie
De Financial Controller bepaalt binnen ruime kaders zelfstandig de prioriteiten, onderscheidt hoofdzaken van bijzaken en pakt zaken goed en grondig aan. Helpt de organisatie in control te brengen. Realiseert heldere en tijdige stuur- en managementinformatie; analyseert, signaleert en adviseert zowel gevraagd als ongevraagd. Is hard op de inhoud, maar zacht op de relatie. Spreekt collega's aan op hun resultaten, fungeert als sparringpartner voor operationeel en tactisch zorgmanagement en de eigen manager.

Wij vragen

• Jij hebt minimaal een relevante HBO/ WO opleiding afgerond (bv. Accountancy, Bedrijfseconomie, Controlling);
• Minimaal drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie in de zorg;
• Goede kennis van sectorspecifieke eisen, wetten en regelgeving;
• Zaken als jaarrekeningen, rekenstaten en beleidsregels hebben geen geheimen voor je;
• Vaardig in omgang met Office toepassingen (met name Excel) en gevoel voor het omgaan met ICT systemen (Exact, Plancare, Beaufort, BI tooling);
• Je bent hands-on en praktisch ingesteld, maar hebt ook een overstijgende blik.

Competenties

• Cijfermatig inzicht;
• Analytisch vermogen;
• Onafhankelijk en positief-kritische houding;
• Klantgericht, resultaatgericht en kwaliteitgericht;
• Plannen, organiseren en prioriteiten stellen;
• Communicatief - en sociaal vaardig (niet bang om je onderbouwde mening te geven en collega's aan te spreken op jouw vakgebied);
• Overziet complexe situaties.

Voldoe je aan het profiel, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

Wij bieden
Een dienstverband voor 36 uur per week (100%), voor bepaalde tijd (1 jaar), met de mogelijkheid tot omzetting naar onbepaalde tijd.

Werktijden
Kantoortijden.

Standplaats
Son (10 km. van Eindhoven)

Salaris
De functie is ingedeeld in FWG 55 (minimaal 2538 euro, maximaal 3746 euro per maand).
Inschaling is op basis van relevante ervaringsjaren.
De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Gehandicaptenzorg.

Interesse?
Laat dan je sollicitatie achter via onze sollicitatiepagina.

Informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marcel Mooij, , interimmanager F&I, bereikbaar via secretariaat, tel. 088- 7998803.

Het selectiegesprek staat gepland op woensdag 10 juni a.s. van 13.00 tot 17.00 uur. Een assessment zal onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Met betrekking tot de Werving & Selectie procedure
Voor deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geworven. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Sluitingsdatum
Tot woensdag 3 juni a.s. is het mogelijk om op deze vacature te reageren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Manager Finance & Administration bij Solid Nature B.V.

SolidNature is the premier supplier of luxury natural stone for both interior and exterior use. Our stones are seen in embassies, hotels, luxury yachts, government buildings and the finest private residences. We collaborate with world renowned architects and interior designers and we are currently working on some of the worlds most exclusive projects. We have grown exponentially in the last years and we expect this growth to accelerate in the coming years. As we are looking to expand our team with key personnel who can demonstrate that they have what it takes to work for us and achieve the high standards we set ourselves, we are currently seeking for an experienced

Manager Finance & Administration

(full time)

We are looking for an experienced hands-on finance and administration manager who will be together with accountant in charge of a small finance department. The manager will personally participate in a number of finance and accounting activities of the various entities within Solid Nature Group.

Job description

• Full responsibility for the entire administration of Solid Nature companies
• Management of accounts payable and receivable, and payroll file preparation for the external payroll bureau
• Prepare management reporting and actively work with the departments to optimize investments
• Prepare statutory accounts
• Taxation including corporate tax
• Monitoring the cash-flow and bank positions
• Monitoring Letters of Credit, managing relationships with the banks
• Pro-actively implement improvements to processes and procedures
• Control on costs and expenditure
• Increase effectiveness of ERP system
• Managing and supervising the finance department (1 accountant)
• Other financial management and administrative tasks

Job requirements

• Education HBO level or having achieved this level through experience, an accounting qualification (e.g. CPA or CMA) is preferred
• 5-7 years’ experience in a similar role, project accounting experience is a plus
• Broad knowledge of MS software, in particular Excel and PowerPoint
• Affinity with data processing systems, knowledge of Exact Online is a plus
• Demonstrated experience co-developing and implementing policies and procedures to achieve compliance with laws/regulations
• Strong communication (verbal and written) and interpersonal skills, attention to detail and ability to communicate complicated issues effectively
• Excellent command of Dutch and English, both written and oral
• Stress resistant, able to handle 'yes-we-can' mentality, willingness to work extra hours as and when necessary, no 'nine to five' mentality, hands-on mentality, ready to provide good internal and external ''customer'' service
• Ability to adapt to a quickly changing environment

Interested?
Please send your resume and cover letter via our online application form attending to Human Resources, Solid Nature.

Acquisition as a result of this vacancy is not appreciated

Junior Controller bij Baarsma Wine Group Holding B.V.

Baarsma Wine Group Holding (BWGH) is een wereldwijd opererende wijndistributeur van kwaliteitswijnen met een snel groeiend distributie- netwerk in alle sectoren van de wijnmarkt in NoordWest- Europa. Opgericht in Nederland, ongeveer 30 jaar geleden, heeft BWGH zich ontwikkeld tot een van de belangrijkste spelers in de Europese wijnmarkt met een omzet van bijna 300 miljoen euro. Door ruim 230 deskundige en enthousiaste medewerkers wordt er vanuit diverse internationale vestigingen dagelijks met veel passie gewerkt aan het fantastische product wijn. BWGH is jong, ondernemend en snel groeiend. Met een verfrissende filosofie en een vernieuwende aanpak streeft BWGH ernaar het verschil te maken in de competitieve wereld van de wijnen. Resultaatgerichtheid in combinatie met een informele cultuur kenmerken BWGH. BWGH kent een holdingstructuur met zelfstandig opererende business units.

Binnen Baarsma Wine Group Business to Consumer zijn wij op zoek naar een fulltime ambitieuze en enthousiaste

Junior Controller M/V

Je stelt begrotingen, maand- en jaarcijfers en overige financiële rapportages op voor de business units. Tevens bereid je voor deze financiële rapportages de consolidatie voor. Het plannen en bewaken van de kasstromen is een belangrijk onderdeel van de functie. Je hebt dus een sterke affiniteit met geldstromen en verslaggeving.
Daarnaast initieer je verbeteringen in operationele- en financiële processen en fungeer je als sparringpartner voor lokale business unit managers. Je rapporteert aan de financieel directeur van Baarsma Wine Group Business to Consumer.

Wat vragen we?
Je beschikt over een HBO bedrijfseconomie of accountancy. Je hebt kennis van verslaggevingregels en kennis van en inzicht in de administratieve en bedrijfseconomische processen. Daarnaast beschik je over 2 tot 5 jaar werkervaring bij een accountantskantoor of in een vergelijkbare functie in een internationale omgeving. Je hebt ervaring met ERP systemen.
Je werkt gestructureerd, bent een teamplayer, ambitieus en hebt een sterk analytisch vermogen. De Engelse taal beheers je in woord en geschrift. Beheersing van de Duitse taal is een pré.

Wij bieden
Een uitdagende functie binnen een sterk groeiende internationaal opererende onderneming met een prachtig product! Een werkomgeving waarin persoonlijke ontwikkeling wordt gestimuleerd met ruimte voor doorgroeimogelijkheden. De beloning is marktconform.

De standplaats is Huizen maar je bezoekt met regelmaat de werkmaatschappijen.

Interesse?
Stuur je sollicitatie met je CV en motivatie via onze sollicitatiepagina t.a.v. Monique van de Grift, HR Adviseur. Heb je eerst nog vragen, aarzel dan niet om contact op te nemen met Matthieu Bletgen, Financieel Directeur, tel.nr. 035-6261270 Wij laten je zo snel mogelijk weten of we nader met je willen kennismaken.

Kijk verder op onze website: www.baarsma.com!

Trefwoorden: Controller, Controlling, Finance, Financieel, Bedrijfseconomie, Accountancy, Accountant, ERP

Medewerker Financiële Administratie bij Leen Bakker Nederland

Wie zijn wij?
Blokker Holding B.V. vormt samen met haar dochterondernemingen een detailhandels- en groothandelsconcern, bestaande uit 12 bekende winkelformules verdeeld over de sectoren Huishoud, Speelgoed en Wonen, met meer dan 2.900 filialen verspreid over 11 landen. In het concern zijn ca. 26.000 medewerkers werkzaam. Nextail is onderdeel van Blokker Holding B.V. en is verantwoordelijk voor alle e-Commerce activiteiten voor onze meest bekende winkelformules, o.a. Blokker, Cook & Co, Bart Smit, Intertoys, Leen Bakker en Xenos.

Voor onze locatie in Raamsdonksveer zijn wij op zoek naar een:

Medewerker Financiële administratie

(Fulltime 37 uur per week)

Functieomschrijving
In de functie van medewerker financiële administratie ben je naast het verwerken van de financiële stromen uit onze filialen ook bezig met het analyseren van deze cijfers. Je houdt toezicht op een juiste afwikkeling van de financiële administratie, specifiek voor de Belgische filialen en grijpt in waar nodig. Naast het maken van diverse financiële rapportages ben je ook in staat om procedures op te stellen en te beheren. Wij zijn op zoek naar een proactieve meedenker die het een uitdaging vindt om de financiële stromen verder te optimaliseren. Je bent iemand die vooruit kijkt en van aanpakken weet.

Taken/verantwoordelijkheden:
Het dagelijks boeken van kosten/ontvangsten en het monitoren van balansrekeningen

• Het beheren van de filiaaldebiteuren
• Controle op de ingestuurde filiaaladministratiebescheiden
• Analyseren en het laten corrigeren van de kassaverwerking
• Het bewaken en borgen van de administratieve procedures naar de filialen
• Het periodiek rapporteren van de afdelingsgegevens – en ontwikkelingen
• Het verzorgen van informatie uitwisseling naar interne afdelingen

Je achtergrond!
In de functie van medewerker financiële administratie ben je naast het verwerken van de financiële stromen uit onze filialen ook bezig met het analyseren van deze cijfers. Je houdt toezicht op een juiste afwikkeling van de financiële administratie, specifiek voor de Belgische filialen en grijpt in waar nodig. Naast het maken van diverse financiële rapportages ben je ook in staat om procedures op te stellen en te beheren. Wij zijn op zoek naar een proactieve meedenker die het een uitdaging vindt om de financiële stromen verder te optimaliseren. Je bent iemand die vooruit kijkt en van aanpakken weet.

Taken/verantwoordelijkheden:

• Het dagelijks boeken van kosten/ontvangsten en het monitoren van balansrekeningen
• Het beheren van de filiaaldebiteuren
• Controle op de ingestuurde filiaaladministratiebescheiden.
• Analyseren en het laten corrigeren van de kassaverwerking
• Het bewaken en borgen van de administratieve procedures naar de filialen
• Het periodiek rapporteren van de afdelingsgegevens – en ontwikkelingen
• Het verzorgen van informatie uitwisseling naar interne afdelingen

Je hebt minimaal een afgeronde MBO opleiding (niveau 4) met specialisatie financiële administratie(MBA) Daarnaast heb je 2 tot 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie. Je hebt kennis van en ervaring met het werken met financiële pakketten. Kennis van Fis2000 is een pré. Het verwerken van gegevens in de verschillende officepakketten zijn je niet vreemd. Beheersing van de Nederlandse en Franse taal , zowel mondeling als schriftelijk, is een vereiste.

Wij bieden!
Leen Bakker biedt een veelzijdige functie binnen een professioneel team en uiteraard passende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Belangrijk: Beheersing van de Nederlandse en Franse taal , zowel mondeling als schriftelijk, is een vereiste.

Kijk voor meer informatie over ons op: www.leenbakker.nl

Solliciteren bij Leenbakker
Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging en herken jij jezelf in bovengeschetst profiel? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Laat je CV met motivatie achter op onze sollicitatiepagina.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Trefwoorden: finance, financieel, financieel medewerker, financiële administratie, retail

Junior Auditor bij Balance B.V.

Voor een vooraanstaande instantie in de financiële dienstverlening zoeken wij op korte termijn een:

Junior Auditor

“jonge professional voor 3 dagen per week”

Onze opdrachtgever is een toonaangevende instantie in de financiële dienstverlenging. In het licht van recente ontwikkelingen en gebeurtenissen in de financiële sector staat interne beheersing hoog op de agenda. De organisatie zet momenteel belangrijke stappen om de interne beheersing verder te professionaliseren. Ik dit kader zoeken zij versterking van een slimme ambitieuze junior auditor met een constructief kritische blik de organisatie verder helpt.

Over de functie
In de positie van junior auditor/medewerker IC toets je processen binnen deze complexe organisatie. Hiervoor beweeg je je door de gehele organisatie. Je voert risk assessments uit en bent gewend adviesgesprekken te voeren. Tevens behoren tot de werkzaamheden het toetsen van opzet, bestaan en werking van het interne beheersingssysteem. Evenals het controleren van processen en objecten en het opstellen van controleprogramma’s daarvoor. Beoordelen van en adviseren over de effectiviteit van het stelsel van maatregelen van interne controle vormt een belangrijk onderdeel. Daarnaast zul je participeren in ontwikkelingstrajecten van geautomatiseerde systemen.

Jouw profiel

• Minimaal afgeronde HBO opleiding (voorkeur Accountancy);
• 2-4 jaar relevante werkervaring binnen de Accountancy en/of op een afdeling Interne Controle;
• ervaring in de financiële dienstverlening is een pré;
• ervaring met het uitvoeren van risk assessments;
• ervaring met het zelfstandig voeren van adviesgesprekken;
• proactief en communicatief;
• analytisch en accuraat;
• organisatie sensitief.

Het betreft een functie voor 24 uur voor minimaal 6-12 maanden. Uiterlijke beschikbaarheidsdatum is eind juni 2015. Deze functie kan op zelfstandige basis (ZZP) worden uitgevoerd of vanuit een dienstverband met Balance.

Wij bieden
Werken bij Balance betekent dat je wordt opgenomen in een groot netwerk van professionals die houden van afwisseling. Wij halen voor jou de meest interessante opdrachten uit de markt. En we zijn gul met het delen van onze kennis en ervaring.
Ambitie wordt gewaardeerd, initiatief beloond. Met opleidingen, expertbijeenkomsten en persoonlijke ontwikkeltrajecten. En vanzelfsprekend met goede arbeidsvoorwaarden.

Over Balance – Advies, Projecten, Interim
Waar grote, complexe projecten gerealiseerd worden, brengt Balance kennis in praktijk. Al meer dan 18 jaar. Onze ruim 350 consultants en specialisten analyseren, adviseren, managen, implementeren of voeren uit. Vanuit het Balance netwerk werken financiële, juridische, technische en projectmanagement experts samen onder één dak. Blikvelden worden zo breder. En onze dienstverlening krachtiger. De persoon achter de consultant beschouwen wij als het meest cruciaal voor het managen van succes. Want kennis moet ‘klikken’. Balance is een dochteronderneming van het Amerikaanse Hudson, dat in meer dan 20 landen is gevestigd. Bekijk www.balance.nl voor meer informatie.

Solliciteren
Je motivatie stuur je onder vermelding van vacaturenummer BA728642 via onze sollicitatiepagina.

Contactinformatie
Meer weten? Neem e contact op met Marit van Aken via telefoonnummer 06-51318656.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Hoofd Business Control bij St. Antonius Ziekenhuis

Het St. Antonius Ziekenhuis is een modern, topklinisch ziekenhuis. Het ziekenhuis streeft continu naar verbetering van kwaliteit, zodat de patiënt de beste medische behandeling, verpleegkundige zorg en service krijgt in een gastvrij en veilig ziekenhuis. De belangrijkste ambitie van het St. Antonius is het verlenen van de beste medische en verpleegkundige zorg en service. Naast patiëntenzorg zijn onderzoek en opleiding belangrijke activiteiten van het St. Antonius. De omzet bedraagt zo’n € 400 miljoen. De ruim 5000 medewerkers zetten zich dagelijks in om alle patiënten zo goed mogelijk te behandelen, verzorgen en begeleiden. Vrijwel alle specialismen zijn vertegenwoordigd in het ziekenhuis. Landelijk staat het St. Antonius Ziekenhuis bekend om zijn expertise op gebied van behandeling van patiënten met hart-, vaat-, longziekten en kanker. Sinds eind 2013 heeft het ziekenhuis een tweede locatie geopend in Leidsche Rijn. Op dit moment onderzoekt het St. Antonius een mogelijkheid tot samenwerking met het Zuwe Hofpoort Ziekenhuis (Woerden).

Voor de eenheid F&I (Financiën & Informatievoorziening) van het St. Antonius Ziekenhuis zijn wij op zoek naar een ervaren vakinhoudelijk expert met visie voor de functie van:

Hoofd Business Control

36 uur per week, Nieuwegein

Een collega met een uitstekend gevoel voor cijfers en een scherp analytisch denkvermogen, die op coachende wijze leiding weet te geven en verbindingen in huis weet te leggen. Een stevige persoonlijkheid, iemand die stelling kan en durft te nemen. Belangrijk is dat de nieuwe collega de ingezette lijn verder doorzet en de afdeling Business Control op de prominente plaats binnen de organisatie weet te houden.

Wat ga je doen?
Het ziekenhuis staat voor een grote uitdaging. In de komende jaren zullen de beschikbare middelen niet voldoende zijn voor de investeringen en de uitgaven voor het ziekenhuis. Deze landelijke ontwikkeling vraagt ook van het St. Antonius keuzes te maken. Hierin speelt de eenheid F&I en specifiek de afdeling Business Control (BC) een belangrijke rol.

Daarnaast zal de eenheid blijvend moeten voldoen aan de eisen die de sterk veranderende omgeving stelt. Werkprocessen zullen verder verbeterd moeten worden gericht op een grotere efficiency en effectiviteit. De eenheid F&I (ca. 85 fte) biedt operationele ondersteuning aan de overige medewerkers van het ziekenhuis.

De werkzaamheden van de afdeling Business Control (BC) zijn deels cyclisch (begroting, maandrapportages, managementinfo etc.) en deels projectmatig. Een belangrijke taak van de afdeling is het (proactief) ontwikkelen en leveren van informatieproducten, het sturen van de informatievoorziening. Naast het toetsen van de bereikte resultaten, het analyseren van afwijkingen en overige informatie en het adviseren van managers en afdelingshoofden op bedrijfseconomisch niveau en over beleidsaanpassingen, rekent de afdeling BC bij belangrijke keuzen in het ziekenhuis diverse toekomstscenario's door. De afdeling maakt op basis van de behandelprofielen van de DBC’s kostprijzen. De totale bezetting is 9 fte

Jouw profiel

• Je hebt een afgeronde WO opleiding bijvoorbeeld Bedrijfseconomie
• Je hebt ruime ervaring in een ziekenhuisomgeving
• Je heb grondige kennis van de (financiële) wet- en regelgeving binnen de gezondheidszorg, dit is een harde eis.
• Je hebt strategisch inzicht en vaardigheid om op juiste wijze in te spelen en om te gaan met tegengestelde belangen en politieke verhoudingen
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen en implementeren van complexe business cases
• Je bent in het bezit van aantoonbare coachende en leidinggevende ervaring
• Je bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in de sector.
• Je weet goed om te gaan met weerstanden en bent in staat tegenstellingen te overbruggen.
• Je hebt een goede beheersing van het Nederlands in woord en geschrift is. Het gevolgd hebben van een RC opleiding of het volgen van een RC opleiding is een pre.

Competenties
Visie, analytisch sterk, klantgericht, gericht op samenwerken, organisatiesensitief, integer, coachend, doelgericht, besluitvaardig, communicatief, zakelijk en transparant in handelen.

Wat bieden wij?
De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO-Ziekenhuizen. Salariëring vindt plaats volgens FWG 75,) (maximaal € 7.280,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, en is afhankelijk van ervaring en opleiding. Wij bieden, naast een aantrekkelijke werkomgeving, goede secundaire arbeidsvoorwaarden, flexibele arbeidstijden, individuele loopbaanbegeleiding en opleidingsmogelijkheden.

Wilt u eerst meer informatie?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met drs. Jan A. Naaktgeboren RC, manager Financiën en Informatievoorziening via 088 320 85 09, Hij vertelt je graag meer over de functie.

Sollicitatie
Je kunt direct solliciteren, vóór 1 juni a.s., via onze sollicitatiepagina.

De procedure
Een eerste selectie, op basis van motivatiebrieven en CV’s, vindt plaats na de sluitingsdatum.
In de week van 8 juni vinden de eerste gesprekken plaats.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Bij voldoende reacties sluiten we vacature eerder.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Junior Actuarieel Specialist Risk Pension Reporting bij Zwitserleven

Zwitserleven heft voor haar vestiging in Amstelveen een Vacature voor een

Junior Actuarieel Specialist Risk Pension Reporting

Ben jij de nieuwe ambitieuze en oplossingsgericht ingestelde Junior Actuarieel Specialist Risk Pension Reporting die wil bijdragen aan het optimaliseren van processen en modellen? De schakel tussen het op een hoog abstractieniveau denken en het op operationeel niveau uitvoeren.

Wij zijn op zoek naar een Junior Actuarieel Specialist Risk Pension Reporting voor diverse werkzaamheden binnen de afdeling Risk Pension Reporting. De afdeling Risk Pension Reporting verzorgt alle projectierapportages ten behoeve van (externe) verslaggeving voor toezichthouders en hoger management. Wij zijn verantwoordelijk voor de toetsing van winstgevendheid en waardecreatie van Zwitserleven, maar geven ook invulling aan de Solvency II rapportages.

Als Junior Actuarieel Specialist Risk Pension Reporting heb je naast een rol in het opstellen van de actuariële rapportages een rol in de (model)ontwikkelingstrajecten binnen de afdeling Risk Pension Reporting, onderdeel van het Risk domein van Vivat. De afdeling bestaat uit kwantitatieve specialisten met voornamelijk een actuariële achtergrond . De afdeling onderhoudt nauwe contacten met verschillende afdelingen binnen en buiten het Risk domein.

Ben jij in staat om zelfstandig te opereren als ook in een team, neem je graag initiatief en ben je daadkrachtig? Afhankelijk van je interesse en eventuele expertise stellen we samen vast welke rol jou het beste past.

Het takenpakket is als volgt:

• Je hebt continue aandacht voor de (verbetering van de) efficiëntie van de processen binnen de afdeling;
• Je stelt actuariële berekeningen op die ten grondslag liggen aan de rapportages (zoals de Embedded Value, de Toereikendheidstoets en Solvency II berekeningen) en geeft advies over ontwikkelingen die gevolgen (kunnen) hebben voor het gekozen beleid;
• Je draagt zorg voor het ontwikkelen en onderhouden van deterministische en stochastische waarderingsmodellen;
• Je volgt de marktontwikkelingen ten aanzien van levensverzekeringen
• Je levert een bijdrage aan het verder professionaliseren van de afdeling door de processtandaarden, best practices en aansluitingen op de regelgeving (zoals op het MCEV en Solvency II gebied) verder uit te werken.

Wij vragen:

• Een Master in econometrie of vergelijkbare kwantitatieve opleiding zoals wis-/natuurkunde of actuariaat.
• Bij voorkeur 1 à 2 jaar ervaring bij een verzekeraar
• Bij voorkeur enige ervaring op het actuariële vakgebied.
• Ervaring cq affiniteit met programmeren (SAS, VB, .net, Java).
• Bij voorkeur ervaring met de projectietool Prophet (E- en I-Library).

Competenties:
Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden, je bent leergierig, kritisch en oplossingsgericht. Je bent in staat je vakkennis in begrijpelijk en eenvoudige taal over te brengen. Je hebt de creativiteit en drive om continu vernieuwend en verbeterend te zijn. Verder ben je in staat om zelfstandig als ook in teams te werken, je bent proactief en innovatief.

Wat krijg je van ons?
Uiteraard krijg je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden; een prima salaris, 13e maand, kortingen op diverse financiële producten en veel ruimte voor opleiding en ontwikkeling. We zijn een informele organisatie zonder jasje-dasjecultuur. We kiezen voor een goede balans tussen werk en vrije tijd (zoals Het Nieuwe Werken). Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid.
Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden.

VIVAT Verzekeringen
VIVAT Verzekeringen is een Nederlandse verzekeraar die bestaat uit een groot aantal bekende verzekeringsmerken: Zwitserleven, Zelf, Routemobiel, Reaal, Proteq Dier & Zorg en de verantwoorde vermogensbeheerder ACTIAM. Stuk voor stuk merken met een unieke propositie, geschiedenis en uitstraling. Deze ‘meer-merken-strategie’ is een bewuste keuze. Wij geloven dat de samenleving pluriform is en dat merken dicht bij mensen moeten staan om klanten optimaal te kunnen bedienen.

Als no-nonsense verzekeraar zien we het als onze belangrijkste opdracht om de financiële zelfredzaamheid van mensen te vergroten. Eenvoud en duurzaam zijn daarbij het fundament. Daarvoor werken wij dagelijks met passie voor het vak en gevoel voor de klant.

We zien dat ‘waar voor je geld’ meer dan ooit van ons verlangd wordt en dat in een verzekeringsmarkt die ook nog eens snel en sterk verandert. Wij richten ons op herstel van vertrouwen en de continuïteit van de klantrelatie via de merken en bereiden ons tegelijkertijd voor op het samengaan met een andere sterke marktpartij. Ontwikkelingen die het werken bij VIVAT Verzekeringen complex, maar ook enorm interessant en dynamisch maken. Uitzonderlijker dan dit zal het niet snel worden. Ga de uitdaging aan en draag bij aan een belangrijke nieuwe fase voor VIVAT Verzekeringen.

De verzekeringsactiviteiten van SNS REAAL zijn gebundeld in VIVAT Verzekeringen. SNS REAAL heeft in februari 2015 een overeenkomst getekend met Anbang Group Holdings Co., Ltd. een vooraanstaande Chinese verzekeringsmaatschappij, voor de verkoop van VIVAT Verzekeringen. Deze verkoop is afhankelijk van de gebruikelijke goedkeuring door toezichthouders. Naar verwachting zal de verkoop van VIVAT in het derde kwartaal van 2015 zijn afgerond.

Solliciteren?
Reageer op deze vacature door op de "sollicitatiebutton" te klikken. Laat je motivatie en CV achter en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Voor vragen over het sollicitatieproces kun je contact opnemen met Marguerite Barsingerhorn, senior recruiter, 06-22044541. Vragen over de functie kun je stellen aan Kees Smit, Manager Value Reporting, 020-3478173. Zie voor meer informatie over Zwitserleven http://www.zwitserleven.nl/nl/over_zwitserleven/overzicht.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Business analist (PA&O) bij St. Antonius Ziekenhuis

Business analist (PA&O)

36 uur/week, Nieuwegein

Het St. Antonius Ziekenhuis is op zoek naar een enthousiaste business analist die vanuit de afdeling Pa&O een belangrijke bijdrage kan leveren aan het inrichten en analyseren van opbrengstverantwoording. De analyse richt zich voornamelijk op de relatie tussen de opbrengstontwikkelingen en de productieontwikkelingen.

De organisatie
Met ruim 5.000 medewerkers is het St. Antonius Ziekenhuis het grootste niet-academische opleidingsziekenhuis in Nederland en het levert topklinische zorg. Ambitie, excellentie en gastvrijheid gaan hand in hand. Werken in dit ziekenhuis betekent dat je verantwoordelijkheid mag dragen en dat initiatief op prijs wordt gesteld. Het St. Antonius Ziekenhuis in Utrecht/Nieuwegein en het Zuwe Hofpoort Ziekenhuis in Woerden hebben op 25 februari 2013 een intentieverklaring tot samenwerking getekend. De belangrijkste aanleiding is het realiseren van kwaliteitsverbeteringen door complexe zorg te concentreren en basiszorg te spreiden. Het St. Antonius verwacht door de samenwerking zich nog beter en verder te kunnen ontwikkelen in de topklinische supra regionale zorg met speerpunten op het gebied van hart- en vaat-, long- en kankerzorg. Het Zuwe Hofpoort verwacht door verdere samenwerking de kwaliteit van de zorg verder te kunnen verbeteren en de toegankelijkheid van de zorg voor de regio West-Utrecht te kunnen blijven waarborgen.

De afdeling
De eenheid Financiën & Informatievoorziening (F&I) biedt managementondersteuning aan de Raad van Bestuur, het management en de medische staf op het gebied van financiën, (product)administratie, planning & control en informatievoorziening. Binnen deze eenheid zorgt de afdeling Productadministratie & Opbrengstverantwoording (Pa&O) voor rechtmatige, volledige en tijdige (patiënt)registratie, medische registratie, opbrengstverantwoording, productiesturing, beantwoording van bekostigingvraagstukken, validatie externe gegevensverstrekking, ondersteuning Medisch Specialistisch Bedrijf (MSB) en ondersteuning Sales.

De functie
Als business analist/bedrijfskundige participeer je in het team Opbrengstverantwoording en Verkoopondersteuning (OVV). OV&V draagt verantwoording voor rapportages en advies van zowel de opbrengsten MSZ als de opbrengsten uit GGZ en ODV. Het team zal bestaan uit vier analisten (die vallen onder de eenheid Financiën & Informatie, afdeling PA&O, 42 fte). Doelstelling van dit team is het geven van high level integrale adviezen en analyses over opbrengsten, productie en pricing richting verschillende stakeholders (MSB, Sales, MT F&I, P&C, I&I en externe klanten (ZV, NvZ, etc))
Als analist vertaal je grote databestanden naar informatieproducten die worden ingezet voor juiste en volledige advisering op het gebied van opbrengstverantwoording. Als ervaren business analist, ben je analytisch sterk, positief maar kritisch en voel je je als een vis in het water op het grensvlak tussen business en IT.

Toekomstige uitdagingen zijn:

• Implementatie nieuw zorginformatie systeem (ZIS)
• Marktontwikkelingen DBC-zorgproductregistratie
• Inrichten standaard rapportageproces voor zowel GGZ als ziekenhuis
• MSB ondersteunen bij ontwikkelingen rondom integrale tarifering
• Externe focus/trendwatching

In de functie van Business Analist / Bedrijfskundige…

• Ondersteun je Sales op het gebied van GGZ
• Voer je procesanalyse uit op basis van data-analyse met input vanuit een BI omgeving.
• Voer je analyses uit op het grensvlak tussen business en IT
• Ondersteun je vanuit je financiële expertise de processen rondom productregistratie en naleving.
• Lever je een bijdrage aan de ontwikkeling en het monitoren van kritische prestatie-indicatoren en stuurinstrumenten.
• Ben je de expert op het gebied van productiegegevens/bekostigingsvraagstukken en stuur je aan op verbetertrajecten door (proces)analyse en advies richting zorgeenheden, Sales en MSB.
• Werk je nauw samen met het team concerncontrollers en DBC adviseurs.
• Volg je wet- en regelgeving op de voet.

Jouw profiel:

• WO diploma, voorkeur voor exacte/bedrijfseconomische studie
• Analytisch goed onderlegd
• Minimaal 3 jaar werkervaring
• Ervaring in een soortgelijke functie in een ziekenhuis, bij een zorgverzekeraar en/of ervaring in andere grote (complexe) organisaties
• Kennis van ziekenhuisfinanciering en GGZ financiering is een pre
• Organisatiesensitiviteit en het vermogen om een bijdrage te leveren aan veranderingen.
• Een proactieve houding,verantwoordelijkheidsgevoel en een gestructureerde werkwijze, zowel in teamverband als zelfstandig.
• Uitstekende beheersing van Excel en Access is een must, kennis van Cognos is een pre.

Wij bieden
Een uitdagende functie waar veel van jou en je collega´s wordt gevraagd. De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO-Ziekenhuizen. Salariëring vindt plaats volgens FWG 55/60, wat kan oplopen tot € 4.239 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, en is uiteraard afhankelijk van ervaring en opleiding. Wij bieden, naast een aantrekkelijke werkomgeving, goede secundaire arbeidsvoorwaarden, flexibele arbeidstijden, individuele loopbaanbegeleiding en opleidingsmogelijkheden.

Wil je eerst meer informatie?
Voor meer inhoudelijke informatie over deze functie kun je contact opnemen met Angelique Weeber (coördinator OVV, Pa&O) , tel. 088 - 320 85 27. Zij vertelt je graag meer over deze functie. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

De procedure
Deze vacature wordt tegelijk intern als extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Voor vragen over de selectieprocedure kun je terecht bij het Recruitment team via het telefoonnummer 088 - 320 86 40.

Sollicitatie
Je kunt vóór 25 mei 2015 solliciteren via onze sollicitatiepagina.

Een eerste selectie, op basis van motivatiebrieven en CV’s, vindt plaats na de sluitingsdatum.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Junior Investment Manager Hypotheken bij PGGM

PGGM heeft in Zeist een vacature voor een:

(Junior) Investment Manager Hypotheken

Jouw functie
Als (junior) investmentmanager hypotheken ben je bekend met alle ins en outs op de hypotheekmarkt. Je hebt gedegen kennis van het beleggen in- en het monitoren van hypotheken alsook van de servicing van hypotheken (verstrekken, beheer en bijzonder beheer).

Klanten van PGGM beleggen vooral in door een externe partij nieuw verstrekte hypotheekleningen. Het Investment Committee Hypotheken (ICH) is verantwoordelijk voor de selectie, aansturing en monitoring van deze partijen.

Als secretaris van het ICH bereid jij de vergaderingen voor. Je doet onder meer voorstellen voor de tariefstelling van de hypotheken die passend zijn voor het gewenste hypotheekvolume in de verschillende looptijden en risicoklassen.

Verder adviseer jij het ICH over mogelijke wijzigingen in de producten- en acceptatiegids. Je bent ook verantwoordelijk voor de bewaking van het risicoprofiel van de portefeuille. Je monitort daarom onder meer de omvang en het renterisico van de uitstaande offertes, de ontwikkeling van de betalingsachterstanden en bijzonder beheer en de kredietopslag van de hypotheekrente ten opzichte van de swaprente. Maandelijks rapporteer je over de resultaten. Om dit te kunnen doen beschik je over voldoende kennis van de benodigde softwarepakketten zoals MS Word, MS Excel, MS Access en Hypoport Prommise.

Jouw afdeling
Jij gaat werken in een team van zes beleggingsprofessionals bij de afdeling Rates & Inflation. Deze afdeling beheert vooral de rente- en inflatiemandaten voor de klanten van PGGM Vermogensbeheer. Het overgrote deel van deze mandaten is maatwerk en daarmee klantspecifiek. Daarnaast beheert de afdeling een PGGM beleggingsfonds voor staatsobligaties.

De afdeling heeft drie belangrijke doelstellingen:

• het efficiënt uitvoeren van beleggingsopdrachten voor vastrentende waarden op basis van een gedisciplineerd beleggingsproces;
• het afdekken van het renterisico van de verplichtingen van onze klanten;
• het beheren en monitoren van extern belegde hypotheekmandaten.

Hiervoor beschikt de afdeling over een beperkte risicoruimte. Uiteraard weegt de afdeling bij het nemen van beleggingsbeslissingen risico en kosten zorgvuldig af. Een onderbouwde visie op de markt is hierbij van groot belang.

Een nieuwe beleggingscategorie waarvoor de afdeling per 1 juni verantwoordelijk wordt is de categorie “hypotheken” die zijn verstrekt voor de financiering van een woonhuis in Nederland. Hiervoor is uitbreiding van het team noodzakelijk.

Jouw profiel

• Universitaire studie op economisch- of econometrisch gebied of een gelijkwaardige opleiding;
• Relevante werkervaring als investment manager vastrentend is een pre;
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in de hypotheken branche;
• Aantoonbare kennis van de hypotheekmarkt, zowel vanuit beleggingsperspectief alsmede op gebied van (monitoren van) de servicing van hypotheken en regelgeving;
• Een zelfstandige pionier;
• Gevoel voor cijfers;
• Een echte teamwerker;
• Nauwkeurig en besluitvaardig;
• Vaardig in de Nederlandse en Engelse taal, zowel schriftelijk als mondeling.

Wij bieden
Een professionele, daadkrachtige en inspirerende werkomgeving met volop kansen om je vakmanschap uit te bouwen. Bij ons staan samenwerken, kennis delen en zelfstandigheid hoog in het vaandel. Dit komt goed tot uiting in onze cultuur en het Nieuwe Werken. Ons moderne en robuuste arbeidsvoorwaardenpakket zorgt voor een goede beloning en mogelijkheden werk en privé op een voor jou passende manier te combineren. We hechten aan een open en eerlijke bedrijfscultuur, bieden je werk dat er toe doet en hechten eraan met respect voor mens en omgeving te opereren. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf.

Over PGGM
Als coöperatieve pensioenuitvoeringsorganisatie verlenen we aan diverse pensioenfondsen, de aangesloten werkgevers en hun werknemers diensten op het gebied van pensioenbeheer, integraal vermogensbeheer en bestuurlijke advisering. Momenteel beheren we ongeveer €178 miljard pensioenvermogen voor diverse pensioenfondsen. Daarnaast ontwikkelen we voor werkgevers en onze meer dan 675.000 leden uit de sector zorg en welzijn aanvullende diensten op het gebied van pensioen, zorg, wonen en werk. Door deze domeinen aan elkaar te verbinden, helpen wij hun bij het realiseren van een waardevolle toekomst.

Meer weten
Heb je een vraag, mail deze naar Rob Bello, Recruiter. Bellen kan ook: 030 - 277 2103.

Solliciteren
Laat je sollicitatie met curriculum vitae achter via onze website.

Een screening maakt deel uit van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Trefwoorden: vacature Investmentmanager Zeist, Econometrist, Hypotheek Specialist, Adviseur Invest Manager Utrecht

Aansturend Medewerker Debiteurenbeheer bij Eurofins

Wie zijn wij:
Het bedrijf waar je komt te werken, Eurofins, is een wereldwijde groep van laboratoria met ruim 17.000 medewerkers en behoort tot de Top 5 werkgevers op het gebied van Life Science. Eurofins heeft met name een sterke positie in Milieu, Pharma en Food. In Nederland telt ons bedrijf vier hoofdvestigingen: Eurofins Analytico in Barneveld, Eurofins Food in Heerenveen en Eurofins Medinet in Breda en het nationaal service center NSC in Oosterhout.

De vestiging waar je werkzaam zult zijn, Eurofins Analytico B.V., biedt nationale en internationale opdrachtgevers uit de dienstverlenende-, industrie- overheidssector een totaalpakket van analyses aan grond-, grondwater-, waterbodem-, afvalwater- en asfaltmonsters. Het totaalpakket stelt onze opdrachtgevers in staat te komen tot een betrouwbare toetsing aan nationale en/of internationale wetgevingen.

Wij zijn op zoek naar een vasthoudende en tactvolle

Aansturend Medewerker Debiteurenbeheer (1 FTE)

Barneveld & Amsterdam

Wat ga je doen:

• Aansturen van je debiteurencollega’s op verschillende locaties;
• Actief benaderen van debiteuren per telefoon en/of mail inzake openstaande posten;
• Onderhouden van de correspondentie inzake betaalprocedures (aanmaningen, ingebrekestellingen) met klanten;
• Opstellen en bewaken van betalingsregelingen;
• Beheren van de incasso/faillissementenportefeuille;
• Afstemmen van de openstaande postenlijst met de financiële administratie;
• Goede en tijdige behandeling van vragen / klachten in samenspraak met de commerciële afdeling;
• Het opmaken van wekelijkse rapportages voor de controller en de commerciële afdeling.

Heb jij:

• Een doortastende incassostijl, waarmee je eventuele bezwaren slagvaardig oplost en stuurt op behoud van de goede relatie;
• Een HBO werk/denk niveau en minimaal een administratieve HBO diploma;
• Minimaal 5 jaar hands on werkervaring in een soortgelijke functie;
• Ervaring of affiniteit met boekhoudkundige software, zoals FMS / TopAccount / Collect –iT is een pré;
• Cijfermatig inzicht;
• Het vermogen om een stevige en overtuigende gesprekspartner te zijn voor debiteuren, ook op papier;
• Beheersing van de Franse en Engelse taal, Spaans is een pre;
• Een proactieve houding en kun jij afwijkingen snel signaleren;
• Beheersing over de MS office pakketten, met name MS Excel;
• De mogelijk om tussen Barneveld en Amsterdam te reizen.

Wat bieden wij:
Je werk vormt een belangrijk onderdeel van je leven. Het is dus vanzelfsprekend dat je er hoge eisen aan stelt. Wij vinden het belangrijk dat er in ons bedrijf een goede werksfeer is en dat jij je kunt blijven ontwikkelen. Eurofins is een dynamische bedrijf, die volop in ontwikkeling is en waarbij samenwerking centraal staat.

Binnen ons bedrijf krijg je de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen voor je eigen handelen en het nemen van initiatieven wordt gewaardeerd.

Het merendeel van je tijd zal je in Barneveld werkzaam zijn. Ook in Amsterdam ben je geregeld te vinden.

Ben jij de debiteurenbeheerder die wij zoeken:
Voldoe je aan bovenstaand profiel en ben je geïnteresseerd in een informele, betrokken en prettige werksfeer, dan zien we graag je CV en motivatie tegemoet. Deze kun je t.a.v. Marieke Lugthart achterlaten op onze sollicitatiepagina.

Interesse gewekt:
Meer informatie over de inhoud van de functie kun je inwinnen bij Marieke Lugthart en Tessa Beerling, via 0342 426 367.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Assistent-Accountant bij ABAB Accountants en Adviseurs

ABAB is een allround accountancy- en adviesorganisatie. Met circa 700 medewerkers werkt ABAB vanuit 14 vestigingen in het zuiden van Nederland voor niet-beursgenoteerde ondernemingen, instellingen, organisaties uit de non-profitsector en particulieren.

Vrijheid, verantwoordelijkheid, collegialiteit. ABAB Accountants en Adviseurs heeft je veel te bieden. We vinden het belangrijk dat jij met plezier bij ons werkt en dat jij je bij ons thuis voelt. Maar ook dat je de ruimte neemt én krijgt om je verder te ontwikkelen. We bieden je een uitdagende werkomgeving met mooie kansen. Het is aan jou om deze kansen te benutten.

ABAB heeft voor de locatie Roosendaal een vacature voor de functie van:

Assistent-Accountant

Functieprofiel Assistent-Accountant
Als Assistent-Accountant van het team verzorg je zelfstandig administraties van uiteenlopende moeilijkheidsgraad voor een eigen groep klanten (coderen, verwerken, afsluiten, fiscale aangiften) op kantoor en/of bij de klant. Je hebt daartoe veelvuldig contact met klanten, verricht de administratie bij bijzondere situaties bijv. bedrijfsovernames of bedrijfsbeëindiging en ondersteunt bij de inrichting en automatisering van de administratie bij klanten. Je bezoekt klanten ten behoeve van afsluitwerkzaamheden, alsmede voor de controle en ondersteuning van door de klant verrichtte administratieve werkzaamheden.

Functie-eisen Assistent-Accountant:

• Je hebt de opleiding HBO Accountancy met succes afgerond;
• Je hebt 3-4 jaren relevante werkervaring in de accountancy-branche;
• Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden;
• Je werkt graag in teamverband en wilt samen met je collega’s en klanten verder bouwen aan de toekomst.
• Je bent eventueel bereid om vervolgopleidingen te volgen.

ABAB biedt
ABAB biedt collega’s een prima salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Daarnaast kent ABAB een aantrekkelijke winstdelingsregeling en een uitstekende studiekostenregeling.

Maar ABAB biedt meer. We zorgen ervoor dat jouw talenten optimaal worden benut.
ABAB biedt je een actieve loopbaanbegeleiding, zodat je zelf deels de regie kunt voeren over jouw eigen mogelijkheden en verantwoordelijkheden voor de loopbaanfases.

Informatie over de functie Assistent-Accountant
Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met Mevrouw M.M.G. Artz op tel. 013-4647115 of via email: Mariette.Artz@abab.nl. Uitgebreide informatie over werken bij ABAB vind je op abab.nl. Volg ons ook op Twitter via @WerkenBijABAB.

Solliciteren op de vacature Assistent-Accountant bij ABAB?
Ben je geïnteresseerd in de functie Assistent-Accountant? Solliciteer dan direct via onze sollicitatiepagina.

Wij zoeken ook Assistent-Accountants in Den Bosch en Veldhoven. Deze vacatures kan je vinden op www.abab.nl/vacatures.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Trefwoorden: Accountancy, Vacature Assistent-Accountant HBO, Vacature Assistent-Accountant Roosendaal, Vacature Assistent-Accountant Noord-Brabant

Assistent Accountant MKB/Tuinbouw bij ABAB Accountants en Adviseurs

ABAB is een allround accountancy- en adviesorganisatie. Met ruim 700 medewerkers werkt ABAB vanuit 14 vestigingen in het zuiden van Nederland voor niet-beursgenoteerde ondernemingen, instellingen, organisaties uit de non-profitsector en particulieren.

Vrijheid, verantwoordelijkheid, collegialiteit. ABAB Accountants en Adviseurs heeft je veel te bieden. We vinden het belangrijk dat jij met plezier bij ons werkt en dat jij je bij ons thuis voelt. Maar ook dat je de ruimte neemt én krijgt om je verder te ontwikkelen. We bieden je een uitdagende werkomgeving met mooie kansen. Het is aan jou om deze kansen te benutten.

ABAB heeft voor de locatie Breda een vacature voor de functie van:

Assistent-Accountant MKB & Tuinbouw

Functieprofiel Assistent-Accountant MKB & Tuinbouw
Als Assistent-Accountant verzorg je zelfstandig administraties van uiteenlopende moeilijkheidsgraad voor een eigen groep klanten, zowel MKB-als tuinbouw klanten (coderen, verwerken, afsluiten, fiscale aangiften) op kantoor en/of bij de klant. Je hebt daartoe veelvuldig telefonisch contact met klanten, verricht de administratie bij bijzondere situaties bijv. bedrijfsovernames of bedrijfsbeëindiging en ondersteunt bij de inrichting en automatisering van de administratie bij klanten. Je gaat mee naar klanten ten behoeve van afsluitwerkzaamheden, alsmede de controle van door de klant verrichte administratieve werkzaamheden.

Functie-eisen Assistent-Accountant MKB & Tuinbouw:

• Je hebt de opleiding HBO Accountancy met succes afgerond;
• Je bent bezig met óf je gaat starten met je praktijkstage accountancy;
• Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden;
• Je hebt 3-5 jaren relevante werkervaring in de accountancy-branche;
• Tuinbouwkennis is een pré;
• Je werkt graag in teamverband en wilt samen met je collega’s en klanten verder bouwen aan de toekomst;
• Je bent woonachtig in de regio Breda.

ABAB biedt:
ABAB biedt collega’s een prima salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Daarnaast kent ABAB een aantrekkelijke winstdelingsregeling en een uitstekende studiekostenregeling.

Maar ABAB biedt meer. We zorgen ervoor dat jouw talenten optimaal worden benut. ABAB biedt je een actieve loopbaanbegeleiding, zodat je zelf deels de regie kunt voeren over jouw eigen mogelijkheden en verantwoordelijkheden voor de loopbaanfases.

Informatie over de functie Assistent-Accountant MKB & Tuinbouw
Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met de afdeling Personeel & Organisatie, Tilburg Hoofdkantoor tel. (013) 4647115. Uitgebreide informatie over werken bij ABAB vind je op abab.nl. Volg ons ook op Twitter via @WerkenBijABAB.

Solliciteren op de vacature Assistent-Accountant MKB & Tuinbouw bij ABAB?
Ben je geïnteresseerd in de functie Assistent-Accountant MKB & Tuinbouw? Solliciteer dan direct via onze sollicitatiepagina.

Wij zoeken ook Assistent-Accountants in Den Bosch en Veldhoven. Deze vacatures kan je vinden op www.abab.nl/vacatures.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Trefwoorden: Accountancy MKB Tuinbouw, Vacature Assistent-Accountant Tuinbouw MKB HBO, Vacature Assistent-Accountant MKB Tuinbouw Breda, Vacature Assistent-Accountant MKB Tuinbouw Noord-Brabant

Business Controller bij La Place Service Center

La Place is het op één na grootste foodservicebedrijf van Nederland, met meer dan 250 locaties in zowel binnen- als buitenland. La Place is gevestigd in V&D Warenhuizen, langs snelwegen, in attractieparken, in bedrijven als bedrijfsrestaurant en op grote evenementenlocaties. We werken met verschillende formules waarmee we aan de uiteenlopende behoeftes van onze gasten kunnen voldoen. Zo serveren wij onder andere warme maaltijden, salades, broodjes, koffie, verse sappen en smoothies, maar ook gerechten voor thuis. Alles wat wij serveren is 100% natuurlijk en dus vrij van onnatuurlijke toevoegingen. La Place is continue in ontwikkeling en is altijd op zoek naar uitbreidingsmogelijkheden, met name buiten Nederland. Naast de vestigingen in onze buurlanden Duitsland en België, is La Place sinds kort ook op Bali (Indonesië) en in New York te vinden.

De afdeling: De Finance afdeling van La Place wordt aangestuurd door een Directeur Finance (lid van het directieteam) en bestaat uit een tweetal business controllers. De financiële administratie van La Place wordt verder uitgevoerd door het V&D hoofdkantoor in Amsterdam. In verband met het vertrek van een van onze collega’s zoeken wij op korte termijn een:

Business Controller

Fulltime, 40 uur
met als standplaats het La Place Service Center in Nieuwegein

De functie:
Als Business Controller adviseer jij het management op structurele basis over financiële gegevens. Hierbij houd je sterk rekening met een meer op KPI’s gefocuste werkwijze. Jij inventariseert, controleert en analyseert financiële kengetallen, zoals o.a. de personeelskosten, omzet en marge. Je signaleert hierin belangrijke verschillen tussen de werkelijkheid, het budget en vorig jaar en licht deze toe. Deze presenteer je in heldere en tijdige managementrapportages. Ook coördineer je het jaarlijkse budgetteringsproces, welke in lijn moet liggen met de gekozen strategie van La Place. Je maakt rendementsberekeningen en verzorgt de nacalculatie, gericht op een adequaat financieel advies. Vanuit jouw signalerende en adviserende rol heb je veel verschillende contacten binnen de organisatie, zoals de La Place Directie en het MT, maar ook de (regio)managers van de La Place vestigingen en diverse collega’s van de stafafdelingen in Nieuwegein. Waar nodig ondersteun en train je collega’s bij de interpretatie van de voor hen relevante cijfers en rapportages.

Om op de lange termijn risico’s te reduceren en verbeteringen in resultaten door te voeren, werk je regelmatig mee aan interessante projecten, zoals bijvoorbeeld het uitrollen van een nieuw personeelsplanningssysteem. Uiteindelijk draag je hierdoor zorg voor optimalisatie van standaard processen en procedures. Profiel: Jij bent een leergierige, analytische werker met een goede dosis enthousiasme! Je slaagt erin een heldere doorvertaling te maken van ruwe cijfers naar begrijpbare informatie. Je past goed bij een commerciële en laagdrempelige organisatie en steekt dan ook graag de handen uit de mouwen. Je kunt daarnaast moeiteloos schakelen tussen verschillende opdrachten en haalt hier energie uit. Ook sta je graag in contact met veel verschillende mensen en ben je een sterke communicator op verschillende organisatieniveaus. Tot slot kan je goed omgaan met een wisselende werkdruk en vertrouwelijke informatie.

Wij vragen

• Jij hebt minimaal een afgeronde HBO/WO opleiding, bij voorkeur in de richting van Bedrijfseconomie (bijvoorbeeld met een specialisatie in de richting van Financieel Management/Accounting/ Controlling);
• Je bent zeer handig met Excel en werkt nauwkeurig en efficiënt;
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur binnen een retail-organisatie.

La Place biedt jou
Een zelfstandige spilfunctie met een grote diversiteit aan zowel taken als contacten (zowel intern als extern);
Veel vrijheid en gelegenheid mee te werken aan interessante projecten;
Een marktconform salaris.

Heb jij interesse?
Laat dan snel je gegevens achter via onze sollicitatiepagina.
Vragen? Neem dan telefonisch contact op met Annelie Lourens, Recruiter via 06 – 29 24 97 08. Je hoort op korte termijn meer van ons!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Salarisadministrateur (AFAS) bij BAS Group

Let’s connect!
De BAS Group is opgericht in 1995 en heeft jarenlange ervaring in retail en e-commerce op het gebied van computers en andere digitale producten. Op dit moment is de BAS Group uitgegroeid tot een indrukwekkende OMNI Channel fulfilment onderneming met onder meer drie retail formules (MyCom, dixons en iCentre) die volledig doordrenkt zijn met e-commerce activiteiten. Daarnaast bevat de BAS Group nog een distributietak (B2B, B2E) en een verzekeringsbedrijf.

Bij BAS werken mensen met een zelfstandig karakter; vooruitdenkend, creatief en ondernemend. De cultuur van BAS is informeel en gebaseerd op vertrouwen met een sterk gevoel van verbondenheid en vereenzelviging met de organisatie. Waarden die voor de BAS Group erg belangrijk zijn, zijn onder andere: respect, ondernemerschap, drive en authenticiteit. Deze waarden moeten er samen voor zorgen dat onze klanten een unieke ervaring in onze verschillende formules beleven.

Ter versterking van ons HR-team op korte termijn op zoek naar een gedreven en vakbekwame:

Salarisadministrateur (AFAS)

(AFAS-expert, Fulltime)

Ben jij een moderne, professionele salarisadministrateur en heb je veel affiniteit met geautomatiseerde systemen en processen? Neem je met je gedegen opleiding, ervaring en vakmanschap graag de eindverantwoordelijkheid voor onze salarisadministratie en kent AFAS Profit / Insite geen geheimen voor je? Dan ben jij wellicht ons nieuwe teamlid!

Spreekt deze functie-inhoud je aan?
Als senior salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor een vlekkeloos verloop van de salaris-, uren- en pensioenadministratie voor onze retailformules (Dixons, MyCom, iCentre) en voor het hoofdkantoor. Daarnaast draag je zorg voor de inrichting en implementatie van vernieuwende systemen en werkprocessen (AFAS Profit, Softbrick). Dit doe je samen met je directe collega op een pro-actieve, gestructureerde en effectieve wijze. In deze rol heb je nauw contact met je collega's binnen de HR-afdeling (HR Adviseurs, Personeelsadministratie, HR Directeur, coordinator opleiding) en met directieleden, lijnmanagement en medewerkers binnen de gehele organisatie. Je treedt daarbij op als expert, coördinator en vraagbaak binnen je vakgebied en dit doe je vanuit een servicegerichte benadering. Je rapporteert rechtstreeks aan de HR Directeur.

Beschik je over de volgende functie-eisen?

• Je bent aantoonbaar specialist op het gebied van salaris-, uren en pensioenadministratie.
• Je hebt expert-ervaring met AFAS Profit en/of Insite en hebt sterke affiniteit met systemen en de inrichting hiervan.
• Je bent op de hoogte van (recente) wet- en regelgeving en weet deze toe te passen.
• Je hebt passie voor je vak en de ambitie om de beste resultaten te bereiken.
• Vanuit jouw expertise weet jij advies te geven op een klantgerichte wijze.
• Je herkent je in de eigenschappen nauwkeurig, flexibel, gestructureerd, verantwoordelijk, communicatief vaardig, collegiaal en initiatiefrijk.
• Daarnaast vind je het plezierig om zowel zelfstandig als in teamverband te werken, kennis te delen met collega's en je kennis up-to-date te houden.
• Je houdt je graag bezig met een uitdagend en veelzijdig takenpakket, ook wanneer dit soms even wat extra inzet vraagt.
• Je bent woonachtig in of binnen normale reisafstand van Almere.

Aanvullende informatie
In deze verantwoordelijke, uitdagende functie heb je de mogelijkheid om zelf een belangrijke bijdrage te leveren aan de verdere professionalisering van je vakgebied en de ontwikkeling van moderne systemen en processen binnen de organisatie. Het salaris is afgestemd op de zwaarte van de functie. Wil je meer weten over de BAS Group of haar retailformules? Kijk dan even op de volgende websites: www.basgroup.nl, www.dixons.nl, www.icentre.nl en/of www.mycom.nl.

Wil je graag solliciteren?
Voldoe je aan de functie-eisen en ben je enthousiast geworden over de functie en onze organisatie? Reageer dan snel door de je cv met motivatie achter te laten op onze sollicitatiepagina.

Je ontvangt dan van ons een spoedige terugkoppeling. Wij hebben het voornemen om de functie op korte termijn in te vullen met de juiste kandidaat.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature door commerciële derde partijen (zoals W&S bureaus, uitzendbureaus ZZP'ers) wordt niet op prijs gesteld!

Trefwoorden: Salarisadministratie, Urenadministratie, Pensioenadministratie, Financieel, Finance, Human Resources, HR, Retail, Vacature Almere, Vacature Flevoland, AFAS Profit, Insite, AFAS-expert, fulltime

Financial Analyst Global Equipment bij Sandvik Benelux

Sandvik Mining is looking for a:

Financial Analyst Global Equipment

Sandvik Mining is a business area within the Sandvik Group and a leading global supplier of equipment and tools, service and technical solutions for the mining industry. The offering covers rock drilling, rock cutting, rock crushing, loading and hauling and materials handling. In 2014 sales amounted to about SEK 27B, with approximately 12,000 employees.

YOUR ROLE
As a Financial Analyst you support the Global Business Control Process of Product Area ('PA') Global Equipment ('GE'), ensuring the on time reporting of the PA's actual performance, forecasts and targets whilst supporting the operations with analysis, advise and tools to optimize performance.

As a member of the Global Equipment Finance team your tasks consist of the following:

• Consolidation and on time reporting of the PA's actual, forecast and target results.
• Follow up, analysis and clear explanations and comments regarding PA's actual results, forecasts and targets.
• Support to performance management across the PA.
• Be proactive in operational and profitability improvement opportunities within the PA.
• Support to capital employed efficiency programs within the PA.
• Support to global compliance with accounting standards and financial reporting policies and procedures.
• Support to execution of Internal controls.
• Support to global functions, mainly Product Development & Global Engineering.

YOUR PROFILE

• Master in Finance and Accounting or Bachelor in Finance and Accounting plus recognized certifications.
• 5 years of experience in finance roles.
• Excellent stakeholder management skills are essential as you deal with senior management.
• Experience within a multinational is a must.
• Ability to work in a multi-cultural matrix environment.
• You are ambitious and want to grow and progress.
• Excellent Business Acumen.
• Delivers results.
• Drives improvements and change.
• Demonstrates self-awareness.
• Prepared to travel internationally (around 20%).

OUR OFFER
Our employees can benefit from career opportunities within the entire organization, extensive training possibilities and the opportunity to develop. This role offers an attractive remuneration package with excellent benefits.

YOUR APPLICATION
If you are looking for a challenging and diverse role, please apply via our application form.

Acquisition is not appreciated.
Keywords: vacature Financieel Analist Amsterdam, Financial Analyst, Finance Professional, Accounting Specialist, Noord-Holland

Credit & Risk Analyst – Periodic Review (ft 40hrs a week) bij European Merchant Services

EMS is Acquiring Talent!

European Merchant Services (EMS) is a full service card transactions acquirer with European ambitions, provides Merchants Services for E-commerce merchants in 36 European countries and Point of Sale businesses in the Netherlands and Belgium.

We are one of the fastest growing financial services providers in the Benelux. We offer one stop acceptance for Visa, MasterCard, Maestro, Visa Electron, VPAY, Diners, Union Pay and JCB.

We are currently looking for a:

Credit & Risk Analyst (Periodic Review)

Fulltime - 40hrs a week

What this job is all about!

• Responsible for the end to end Credit Risk Management life cycle;
• Minimize losses whilst maximizing EMS’ profitability;
• Focus on underwriting and reviewing financials of new and existing Mid-Market and Corporate Merchants.

Getting the right things done!

• Carry out periodic reviews of our large International Merchants (B2B) to ensure their credit worthiness;
• Manage the entire Large merchants portfolio, including strong relationship building with Merchants directly (business heads/ owners), inform stakeholders and develop a strategy for each Merchant;
• Ensure all elements are reviewed to make a fair, non-bias, objective decision;
• Review processing detections (our proactive internal monitoring system) and take the necessary actions, including developing existing rules and creating new rules in the system;
• Work closely with your colleagues in the Credit and Risk department (underwriting, fraud and collections) as well as other departments, such as Compliance, Sales and Operational Teams;
• Produce management reporting packs each month – ensure integrity, reliability and timeliness.

What we did in the last 4 months!
We have successfully underwritten and boarded renowned brands in the Retail, Travel and Airline sectors in the last 6 months. We have built an expertise in sectors such as Travel, Airlines and other high risk Corporates sectors, so we expect your knowledge and experience to add further value. Due to our reviews and controls we pride ourselves in world class monitoring and managing our merchant portfolio.

Description of a day in the life of the Credit & Risk Analyst at EMS!
You start your day reviewing a large airline and had contacted the merchant for the latest financial update, when you receive an exciting new proposition from Sales for one of the most renowned Retail business in Europe. As the sector we operate in is highly competitive, you have been requested to start the underwriting for this new opportunity as soon as possible. In order to gain a better understanding of this new merchant, you have organized a call between yourself, the CFO of that company and the Sales person. After you have finished your assessment, you and the Credit Risk Manager will contact the Credit Risk Director in the UK for final approval.

The awesome Team!
You will be part of an experienced Credit and Risk team whose core responsibilities are in underwriting new merchants, fraud management, merchant monitoring and collections. You report first line to the Manager Credit and Risk. Our communication lines are short and direct because of the outline of the office. You will have regular dealings with Sales, Compliance and our Senior Credit and Risk team in the UK. Most of all, EMS is a growing organization in a dynamic industry where you will be exposed to a challenging environment.

We would like you to have!

• Master degree in Business Economics;
• Minimum of 3 years’ experience, preferably in a financial institution (insurance, bank, PSP);
• Knowledge of e-Commerce, platforms and online payment industry is a plus;
• Must possess sound financial analysis and problem solving skills with a good understanding of financial concepts, reporting and consolidation tools;
• Willing to work in an international, multicultural and B2B environment;
• Great adaptability to change and able to work in a dynamic and fast paced environment;
• Strong interpersonal, analytical and decision-making skills;
• Excellent communication and presentation skills;
• Fluency in English and Dutch verbal and writing is a must.

What we have!

• Fast Growing and financially healthy company;
• Informal, professional environment;
• Educational and personal development opportunities;
• Flexibility in working hours;
• Company party’s twice a year, skiing trip and Friday drinks.

Excellent package of employment terms:

• Competitive salary;
• 13th month;
• Incentive plan;
• Pension plan.

The position will, in principle, be based in Amsterdam. However, we are flexible to consider Top Talent living elsewhere in Europe.

How to apply?
Does our organization appeal you? Are you looking for a meaningful job and do you match the qualifications we would like you to have? Please apply through our application form.

Acquisition as a result of this vacancy is not appreciated!

Keywords: Vacature Risk Analist Amsterdam, Vacature Risk Analyst Noord-Holland, Credit Analyst, Vacature Credit Risk, Risk Management